Hilfe, warum ist das Personal so doof?

Egal, ob ich die Mechaniker ausbilden lasse, oder ihr Gehalt erhöhe, sie verlassen immer Ihren markierten Arbeitsbereich und verirren sich, sind dann unzufrieden und kündigen...

gibts da irgendwelche Tricks, oder haben die alle die Hauptschule abgebrochene Grüße?,

Habe genau das gleiche Problem. Tritt auf seit ich den Patch installiert habe. Weiß jemand Rat...?

Also bei mir hat es (kurzfrisitg) geholfen, die Mitarbeiter fortzubilden. Allerdings hilft dass nicht mehr, wenn sie bereits die höchste Stufe erhalten haben. Auch kann ich dann mit saftigen Lohnzuschlägen nichts mehr erreichen.

Bleibt nur zu hoffen, dass da der Final-Patch noch ein wenig verbessert wird.

Ich schmeisse Mechaniker, die kuendigen wollen einfach raus und stelle einen neuen ein. Ausserdem bekommen Mechaniker bei mir nur den Minimallohn. Da die eh immer depri sind und so nervend schnell kuendigen macht das auch nix mehr aus aber spart Geld.
 
 
mfg Boris
http://windows-sucks.com

Ich warte einfach auf den HARZ IV Patch, dann stelle ich mir doppelt so viele Mechaniker mit nem 1 Euro Job ein.

Mal sehen wann der "Gewerkschaftspatch kommt, dann ist nix mehr mit schnell rauswerfen oder Mindestlohn, zumindest bei der deutschen Version. Dann läuft auch der "Streik Editor"

Gruß Dirk

"auf Terrasse nur Kännchen